<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Page::start_lvl(&$output, $depth) should be compatible with Walker::start_lvl(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/post-template.php</b> on line <b>997</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Page::end_lvl(&$output, $depth) should be compatible with Walker::end_lvl(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/post-template.php</b> on line <b>1009</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Page::start_el(&$output, $page, $depth, $args, $current_page) should be compatible with Walker::start_el(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/post-template.php</b> on line <b>1024</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Page::end_el(&$output, $page, $depth) should be compatible with Walker::end_el(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/post-template.php</b> on line <b>1067</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_PageDropdown::start_el(&$output, $page, $depth, $args) should be compatible with Walker::start_el(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/post-template.php</b> on line <b>1105</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Category::start_lvl(&$output, $depth, $args) should be compatible with Walker::start_lvl(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/category-template.php</b> on line <b>800</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Category::end_lvl(&$output, $depth, $args) should be compatible with Walker::end_lvl(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/category-template.php</b> on line <b>816</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Category::start_el(&$output, $category, $depth, $args) should be compatible with Walker::start_el(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/category-template.php</b> on line <b>833</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Category::end_el(&$output, $page, $depth, $args) should be compatible with Walker::end_el(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/category-template.php</b> on line <b>908</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_CategoryDropdown::start_el(&$output, $category, $depth, $args) should be compatible with Walker::start_el(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/category-template.php</b> on line <b>949</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Comment::start_lvl(&$output, $depth, $args) should be compatible with Walker::start_lvl(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/comment-template.php</b> on line <b>1241</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Comment::end_lvl(&$output, $depth, $args) should be compatible with Walker::end_lvl(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/comment-template.php</b> on line <b>1265</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Comment::start_el(&$output, $comment, $depth, $args) should be compatible with Walker::start_el(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/comment-template.php</b> on line <b>1329</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Comment::end_el(&$output, $comment, $depth, $args) should be compatible with Walker::end_el(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/comment-template.php</b> on line <b>1389</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Nav_Menu::start_lvl(&$output, $depth) should be compatible with Walker::start_lvl(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/nav-menu-template.php</b> on line <b>40</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Nav_Menu::end_lvl(&$output, $depth) should be compatible with Walker::end_lvl(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/nav-menu-template.php</b> on line <b>52</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Nav_Menu::start_el(&$output, $item, $depth, $args) should be compatible with Walker::start_el(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/nav-menu-template.php</b> on line <b>67</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  Declaration of Walker_Nav_Menu::end_el(&$output, $item, $depth) should be compatible with Walker::end_el(&$output) in <b>/home/credicoob/www/site/wp-includes/nav-menu-template.php</b> on line <b>106</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  "continue" targeting switch is equivalent to "break". Did you mean to use "continue 2"? in <b>/home/credicoob/www/site/wp-content/plugins/piecemaker/piecemaker-main.php</b> on line <b>2709</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  "continue" targeting switch is equivalent to "break". Did you mean to use "continue 2"? in <b>/home/credicoob/www/site/wp-content/plugins/piecemaker/piecemaker-main.php</b> on line <b>2718</b><br />
<br />
<b>Warning</b>:  "continue" targeting switch is equivalent to "break". Did you mean to use "continue 2"? in <b>/home/credicoob/www/site/wp-content/plugins/piecemaker/piecemaker-main.php</b> on line <b>2731</b><br />
<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Credicoob &#187; expressões</title>
	<atom:link href="http://credicoob.com.br/site/?feed=rss2&#038;tag=expressoes" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://credicoob.com.br/site</link>
	<description>Soluções Estratégicas de Cobrança</description>
	<lastBuildDate>Mon, 11 Feb 2019 20:50:45 +0000</lastBuildDate>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.3.2</generator>
		<item>
		<title>Entenda sobre o impacto da aparência pessoal</title>
		<link>http://credicoob.com.br/site/?p=695</link>
		<comments>http://credicoob.com.br/site/?p=695#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 31 Aug 2016 17:23:36 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
				<category><![CDATA[blog]]></category>
		<category><![CDATA[comportamento]]></category>
		<category><![CDATA[expressões]]></category>
		<category><![CDATA[facial]]></category>
		<category><![CDATA[gestos]]></category>
		<category><![CDATA[imagem]]></category>
		<category><![CDATA[linguagem corporal]]></category>
		<category><![CDATA[PNL]]></category>
		<category><![CDATA[visuais]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://credicoob.com.br/site/?p=695</guid>
		<description><![CDATA[A aparência pessoal é muitas vezes ignorada como fazendo parte da nossa comunicação e apresentação. Quando você está falando em público está representando sua organização ou apenas a si mesmo, mas ainda assim você está na linha de frente. É você que a outra pessoa, grupo ou público vê e antes de você ter tempo [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>A aparência pessoal é muitas vezes ignorada como fazendo parte da nossa comunicação e apresentação. Quando você está falando em público está representando sua organização ou apenas a si mesmo, mas ainda assim você está na linha de frente. É você que a outra pessoa, grupo ou público vê e antes de você ter tempo de abrir a boca e dar conta de si mesmo, certos pressupostos, tanto consciente como inconscientemente, já aconteceram.</p>
<p><span style="color: #ff6600;"><strong>APARÊNCIA PESSOAL</strong></span><br />
Em poucos segundos você é analisado devidamente rotulado, tudo de forma inconsciente. É conhecida primeira Impressão. A primeira impressão é muito importante; ela pode estar relacionada com suas atitudes, bem como com a forma como você está vestido. O impacto visual é até mais importante do que o impacto verbal. As pessoas sempre vão fazer (muito rapidamente) suposições com base em suas expressões faciais, as roupas que veste, o quão bem preparado você está, pois você é a sua linguagem corporal.</p>
<p>A PNL- Programação Neurolinguística nos ensina que somos pessoas:<br />
<strong>Cinestésicas</strong> (Relativo às sensações do corpo; engloba todos os tipos de sentimento, inclusive os táteis, viscerais e emocionais).<br />
<strong>Auditivas</strong> e<br />
<strong>Visuais.</strong></p>
<p><span style="color: #000080;"><strong>Uma informação importante; 50% das pessoas são Visuais!</strong></span> É por isso que os profissionais de Marketing dão tanta importância às embalagens dos produtos dos seus comerciais.  Nesse artigo queremos dar a devida importância para a Aparência Pessoal. Vamos procurar mostrar que essa tal Aparência Pessoal pode ser comprometida caso a pessoa esteja despreparada para levar a sério suas expressões Verbais e Corporais, como veremos a seguir:</p>
<p><strong><span style="color: #ff6600;">EXPRESSÕES FACIAIS</span><br />
</strong>          Pouco se pode fazer para controlar nossas Expressões Faciais, mas muito pode ser feito sobre a sua Expressão Verbal, mas que às vezes, temos o que em PNL se chama incongruência; tentar criar uma expressão facial em desacordo com o que o seu consciente acredita ser verdadeiro.           Assim se o dia começou e você teve algumas pequenas crises até chegar ao palco para apresentação ou no seu local de trabalho, <strong>é importante entender que as pessoas não vieram na palestra para vê-lo com uma expressão sombria no seu rosto e nem seus colegas de trabalho estão interessados nos seus problemas particulares.</strong></p>
<p>É seu dever a si mesmo, bem como para a organização que você representa transmitir uma calma, amigável e profissional exterior independentemente de como você se sentir no seu interior. Tente sorrir e parecer otimista. Tudo isso conta na sua Imagem Pessoal.</p>
<p><strong><span style="color: #ff6600;"> REFLEXÃO DA SUA IMAGEM</span><br />
</strong>           O rosto que o seu espelho reflete para você mesmo na expectativa do início de uma palestra ou para uma reunião séria com a sua chefia, não é necessariamente a verdadeira face que é bem conhecida pela sua família, amigos, colegas quando você está numa situação de tranquilidade. <strong>Quantas pessoas honestamente se olham no espelho sem alterar a expressão?</strong> É muito natural parar e ficar tentando achar uma melhor expressão, levantando uma sobrancelha, fazendo uma cara mais alegre, sorrindo para descobrir uma nova face e tentar reproduzi-la.</p>
<p>Essa é a razão porque muitas pessoas não sentem bem quando se veem numa fotografia, pois ela não se “preparou” para obter a imagem que ela consegue quando se “organiza” no espelho.</p>
<p><strong><span style="color: #ff6600;">O VOCÊ VERDADEIRO</span><br />
</strong>          É da natureza humana fazer concessões. Todos os indivíduos mudam sua abordagem de acordo com os tipos de pessoas que conhecem e o que sentem nesse contato e o que se esperam dessas mesmas pessoas. Todo mundo tem muitos e variados papéis na vida. Você pode ser uma pessoa e ser um pai, filho / filha, irmão / irmã, amigo, conselheiro, paciente, cliente e consumidor tudo em um dia.</p>
<p>Estes papéis diferentes requerem suas próprias qualidades e habilidades específicas em comunicação pessoal e também pode recorrer a diferentes requisitos de atitude e aparência, ou seja, da imagem visual, pessoal. Sua imagem externa (aparência) que você se esforça para ser visto pelo mundo, pode não ser o você verdadeiro ou como gostaria de ser, alguém que é honesto consigo mesmo.</p>
<p>Assim você como funcionário, que tipo de imagem externa é apropriado para a organização que você representa? Só você pode responder a esta pergunta. Devido à natureza do trabalho, algumas organizações aceitam as pessoas estarem vestidas casualmente, enquanto outras esperam trajes mais formais. É importante estar usando adequadamente a roupa dentro de limites esperados.</p>
<p>Ninguém espera que você seja empacotado em algo que realmente você não é, pois além se não se sentir bem, estará falseando sua própria imagem. Mas de qualquer forma é necessário cuidar para ter uma aparência arrumada de acordo com as suas atividades.</p>
<p><strong><span style="color: #ff6600;"> LINGUAGEM CORPORAL</span><br />
</strong>          A linguagem corporal é um dos aspectos mais importantes da apresentação pessoal. <strong><em>No processo de passagem, compreensão da mensagem, representa uns 80%, enquanto que os outros 20% são garantidos pela expressão verbal.</em></strong> A frase de que o corpo fala já bastante antiga, muito usada e continua valendo.</p>
<p>A maneira como você senta, levanta, seus gestos e maneirismos e suas expressões faciais vai dizer muito mais sobre você e como você está se sentindo em determinado momento mais do que as palavras que você está usando. Quando as pessoas estão nervosas ou desconfortáveis, os comportamentos inadequados, comunicam o estado de emocional de ansiedade e isso, reduz a imagem e tira parte das suas forças, num debate de ideias.</p>
<p>Podemos num grande esforço controlar nossa fala que é consciente, mas muito difícil, quase impossível controlar nosso inconsciente que atua no nosso comportamento corporal. Ele é sempre verdadeiro, não sabe mentir. Investindo nas técnicas da Linguagem Corporal, consegue-se melhorar a apresentação pessoal.</p>
<p>O domínio adequado da Linguagem Corporal, permite atuarmos com elegância, mesmo em situações desagradáveis onde precisamos demonstrar algo que não nos é de inteira aceitação. Ou seja, não estamos sendo hipócritas, mas usando a linguagem corporal positiva como mecanismo de boas maneiras.</p>
<p>Fonte: www.administradores.com.br</p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://credicoob.com.br/site/?feed=rss2&#038;p=695</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>
